Avós em Suécia poderão tirar licença remunerada para cuidar dos filhos em uma mudança legislativa inovadora.
Os pais suecos podem agora transferir a sua licença de maternidade ou paternidade para amigos e familiares que poderão tirar férias do trabalho e cuidar dos filhos, enquanto ainda recebem 80 por cento do seu salário.
A Ministra dos Idosos, Anna Tenje, disse O telégrafo: ‘Estas mudanças capacitam os pais a moldarem as suas próprias vidas, ao mesmo tempo que promovem laços mais fortes entre os filhos e ambos os pais ou outros familiares próximos.’
A Suécia já tinha um sistema generoso de licença parental, oferecendo 480 dias.
Foi o primeiro país do mundo a permitir a licença paternidade em 1974 e apenas 17 por cento dos pais com filhos nascidos em 2017 optaram por não usufruir deste benefício.

Os pais agora podem transferir sua licença parental para os avós em uma lei inovadora introduzida na Suécia (imagem de stock)

Os legisladores suecos (retratados no Parlamento sueco em março de 2023) decidiram que, a partir de 1º de julho, os pais poderão transferir até 45 dias de sua licença parental remunerada para um amigo ou membro da família, enquanto pais e mães solteiros podem transferir até 90 dias. dias
Embora alguns políticos já tenham aproveitado as mudanças, como Andreá Hedin, do Partido Moderado, que transferiu a sua licença parental remunerada para a sua tia, outros levantaram preocupações.
Lena Hallengren, membro do Partido Social Democrata, de oposição, classificou-a como uma política de Estado babá.
A partir de 1 de julho, os pais passam a poder transferir até 45 dias da licença parental remunerada para um amigo ou familiar, enquanto os pais e mães solteiros podem transferir até 90 dias.
A lei também foi atualizada para aumentar o número de “dias duplos” – quando ambos os pais podem tirar férias juntos – de 30 para 60.
Os ‘dias duplos’ podem ser usados até a criança atingir os 15 meses, um aumento a partir dos 12 meses.