Caixa libera R$ 1.500 em cotas esquecidas do PIS/PASEP a partir de 31 de março para trabalhadores de 1971 a 1988

A Caixa Econômica Federal inicia, em 31 de março, uma nova fase de pagamentos das cotas esquecidas do fundo PIS/PASEP, destinadas a trabalhadores que atuaram com carteira assinada entre 1971 e 1988. Esses valores, que podem chegar a R$ 1.500, não têm relação com o abono salarial de 2025, pago anualmente a quem trabalhou em 2023. Milhares de brasileiros, incluindo herdeiros de trabalhadores falecidos, têm direito a esses recursos acumulados há décadas. O processo, no entanto, exige consulta prévia no portal REPIS e comparecimento presencial em agências da Caixa, com documentos específicos. A iniciativa busca devolver bilhões de reais parados, mas a burocracia e a falta de informação ainda são desafios para muitos beneficiários.

O programa PIS/PASEP, criado na década de 1970, funcionava como uma poupança compulsória, com depósitos anuais feitos pelos empregadores. Após a Constituição de 1988, o sistema foi substituído pelo abono salarial, mas as cotas antigas permaneceram intactas para quem não as sacou. Estima-se que bilhões de reais ainda estejam disponíveis, especialmente para aposentados ou famílias de trabalhadores que nunca foram informados sobre o direito. A flexibilização das regras, iniciada em 2018, ampliou o acesso, e o portal REPIS, lançado recentemente, simplificou a consulta, mas o saque exige esforço do beneficiário.

Para acessar o dinheiro, é necessário verificar o saldo no sistema online e reunir documentos como RG, CPF e, no caso de herdeiros, certidões específicas. A Caixa espera um grande volume de atendimentos nas agências a partir de março, o que pode gerar filas. Enquanto isso, o abono salarial de 2025, com pagamentos de até R$ 1.518, segue um calendário paralelo, confundindo muitos trabalhadores que não distinguem os dois benefícios.

Quem pode resgatar as cotas do PIS/PASEP

As cotas do PIS/PASEP são destinadas a um grupo específico: trabalhadores que tiveram vínculo formal entre 1971 e 4 de outubro de 1988, em empresas privadas (PIS) ou no setor público (PASEP). Durante esse período, os empregadores depositavam valores proporcionais ao salário e ao tempo de serviço, formando uma espécie de poupança. Muitos nunca resgataram esses recursos, seja por desconhecimento, aposentadoria ou falecimento. Hoje, o saque é liberado para os titulares que ainda não retiraram o dinheiro ou para seus herdeiros legais, desde que o valor não tenha sido sacado anteriormente.

Herdeiros enfrentam um processo mais complexo. Para reivindicar as cotas de um titular falecido, é necessário apresentar documentos como certidão de dependentes emitida pela Previdência Social ou autorização judicial. Essa exigência visa garantir a legalidade, mas pode dificultar o acesso para famílias sem fácil acesso a cartórios ou órgãos públicos. A Caixa estima que uma parcela significativa dos beneficiários potenciais é composta por dependentes que desconhecem a existência desses valores.

• Público-alvo principal: Trabalhadores com carteira assinada entre 1971 e 1988.
• Herdeiros elegíveis: Dependentes legais de titulares falecidos, com documentação comprobatória.
• Exclusão: Quem já sacou as cotas anteriormente não tem direito a novos resgates.

Como consultar e sacar o dinheiro esquecido

Consultar o saldo das cotas é o primeiro passo para acessar o dinheiro. O portal REPIS, desenvolvido pela Caixa, permite verificar se há valores disponíveis de forma prática. O interessado deve acessar o site REPIS Cidadão, fazer login com CPF e senha do gov.br e informar o Número de Identificação Social (NIS), encontrado na carteira de trabalho, no extrato do FGTS ou no Cartão Cidadão. O sistema exibe o saldo e orienta sobre os próximos passos.

O saque, porém, é exclusivamente presencial. O titular precisa comparecer a uma agência da Caixa com um documento de identificação oficial com foto, como RG ou CNH. Herdeiros devem levar, além da identificação, documentos adicionais, como certidão de dependentes ou escritura pública assinada por todos os sucessores. A exigência de atendimento presencial reflete a preocupação com fraudes, mas pode sobrecarregar as agências, especialmente nos primeiros dias de liberação, a partir de 31 de março.

A preparação é essencial para evitar contratempos. Verificar o NIS com antecedência e atualizar o cadastro no gov.br agilizam a consulta online. Para herdeiros, organizar a documentação com calma é crucial, já que a falta de um único papel pode impedir o saque. A Caixa recomenda programar a visita à agência logo no início do período de liberação, mas alerta para a possibilidade de filas devido à alta demanda.

Documentação exigida para herdeiros

Quando o titular das cotas faleceu, os herdeiros precisam apresentar uma série de documentos para garantir o acesso ao dinheiro. A Caixa estabeleceu regras rigorosas para proteger os recursos e evitar irregularidades. Entre os documentos exigidos estão a certidão PIS/PASEP/FGTS com a relação de dependentes habilitados à pensão por morte, emitida pela Previdência Social, e a declaração de dependentes habilitados, fornecida pelo órgão pagador do benefício.

Em alguns casos, é necessário apresentar autorização judicial ou escritura pública assinada por todos os herdeiros, confirmando a permissão para o saque e a inexistência de outros sucessores conhecidos. Esses documentos devem ser acompanhados de uma identificação pessoal do herdeiro, como RG ou CPF. A complexidade do processo pode ser um obstáculo, especialmente para famílias em regiões com acesso limitado a serviços notariais ou judiciais.

• Certidão de dependentes: Emitida pela Previdência Social, lista os habilitados à pensão por morte.
• Autorização judicial: Exigida em casos específicos, como ausência de certidão ou disputa entre herdeiros.
• Identificação pessoal: RG, CNH ou outro documento oficial com foto.

Diferenças entre cotas do PIS/PASEP e abono salarial

As cotas do PIS/PASEP e o abono salarial são frequentemente confundidos, mas têm origens e regras distintas. As cotas são um resquício do fundo criado na década de 1970, destinado a trabalhadores de 1971 a 1988. Esses valores, corrigidos por juros e inflação, podem chegar a R$ 1.500, dependendo do tempo de contribuição. O saque é único e exige iniciativa do beneficiário, com consulta no REPIS e atendimento presencial.

Já o abono salarial é um benefício anual, pago a quem trabalhou com carteira assinada por pelo menos 30 dias no ano-base (2023, para 2025) e recebeu até dois salários mínimos. O valor, que varia de R$ 127 a R$ 1.518, é depositado automaticamente em contas da Caixa ou do Banco do Brasil, ou pode ser sacado em lotéricas e agências. Em 2025, o abono beneficia cerca de 24,4 milhões de trabalhadores, com um total de R$ 30,7 bilhões liberados.

Enquanto o abono segue um calendário automático, as cotas dependem da proatividade do interessado. Outro ponto de diferença é o público: o abono atinge trabalhadores ativos, enquanto as cotas são voltadas para aposentados, ex-trabalhadores ou herdeiros. Entender essas distinções é fundamental para evitar confusões e garantir o acesso aos benefícios.

Calendário do abono salarial 2025

Paralelamente às cotas esquecidas, o abono salarial de 2025 já está em andamento, com pagamentos iniciados em fevereiro e previstos até janeiro de 2026. O calendário é organizado pelo mês de nascimento dos trabalhadores, tanto para o PIS (setor privado) quanto para o PASEP (setor público). Os valores ficam disponíveis para saque até 29 de dezembro de 2025, oferecendo um prazo amplo.

• Nascidos em janeiro: Pagamento a partir de 17 de fevereiro.
• Nascidos em fevereiro: Pagamento a partir de 17 de março.
• Nascidos em março e abril: Pagamento a partir de 15 de abril.
• Nascidos em maio e junho: Pagamento a partir de 15 de maio.
• Nascidos em julho e agosto: Pagamento a partir de 17 de junho.
• Nascidos em setembro e outubro: Pagamento a partir de 15 de julho.
• Nascidos em novembro e dezembro: Pagamento a partir de 15 de agosto.

Os valores do abono variam conforme os meses trabalhados no ano-base, podendo ser consultados pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo telefone 158. A Caixa prioriza depósitos automáticos, mas saques presenciais estão disponíveis para quem não tem conta no banco.

Por que tantas cotas permanecem esquecidas

Décadas após a criação do fundo PIS/PASEP, bilhões de reais continuam sem dono. Na década de 1970, a comunicação sobre o programa era limitada, e muitos trabalhadores não sabiam que tinham direito aos depósitos. A falta de campanhas eficazes e a dependência de orientações dos empregadores contribuíram para o desconhecimento. Com o tempo, aposentadorias, mudanças de cidade e falecimentos dificultaram ainda mais o acesso.

Até 2018, o saque das cotas era restrito a situações específicas, como aposentadoria, doença grave ou idade acima de 70 anos. A flexibilização das regras, iniciada naquele ano e ampliada nos governos seguintes, permitiu que mais pessoas resgatassem os valores. Mesmo assim, a adesão segue baixa, especialmente entre herdeiros que desconhecem os direitos do titular falecido. O portal REPIS e as campanhas atuais tentam reverter esse cenário, mas a proatividade do beneficiário é essencial.

Outro fator é a ausência de registros claros. Muitos trabalhadores não deixaram informações sobre as cotas para suas famílias, e a burocracia para herdeiros pode desencorajar o processo. Estima-se que, em 2018, havia R$ 35 bilhões disponíveis, e uma parte significativa ainda não foi resgatada, retornando ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT) se não for reclamada.

Valor das cotas e sua correção

O montante disponível nas cotas do PIS/PASEP varia de acordo com o tempo de trabalho e o salário do trabalhador entre 1971 e 1988. Durante esse período, os empregadores depositavam uma quantia proporcional, que era corrigida anualmente por juros e inflação. Como resultado, mesmo contribuições pequenas podem ter se transformado em valores significativos, com alguns beneficiários podendo receber até R$ 1.500.

A Caixa não divulga uma média exata, mas a correção monetária ao longo das décadas explica os montantes atuais. Para saber o valor exato, a consulta no portal REPIS é indispensável. Para alguns, o saldo pode ser modesto, mas para outros, especialmente aqueles com longos períodos de contribuição, o resgate representa um alívio financeiro importante. Herdeiros, no entanto, precisam avaliar se o valor justifica o esforço burocrático.

A variabilidade dos saldos reflete as diferenças salariais e de tempo de serviço na época. Trabalhadores com carreiras estáveis e salários mais altos tendem a ter cotas maiores, enquanto os que atuaram por poucos anos podem encontrar valores menores. Ainda assim, a possibilidade de resgate é uma oportunidade para muitos aposentados e famílias.

Impacto econômico dos pagamentos

A liberação das cotas do PIS/PASEP e do abono salarial em 2025 deve injetar bilhões de reais na economia brasileira. O abono, com R$ 30,7 bilhões distribuídos para 24,4 milhões de trabalhadores, é um dos principais impulsionadores do consumo, especialmente entre famílias de baixa renda. Esses recursos costumam ser gastos em bens de consumo, como alimentos, eletrodomésticos e vestuário, aquecendo o comércio local.

As cotas esquecidas, embora em menor volume, também têm impacto. A devolução desses valores a aposentados e herdeiros estimula pequenos gastos, como pagamento de dívidas, reformas domésticas ou despesas médicas. Esse efeito cascata é particularmente relevante em um contexto de recuperação econômica, onde cada injeção de recursos faz diferença.

Para a Caixa, o desafio é gerenciar a operação sem sobrecarregar as agências. A expectativa é que a divulgação do portal REPIS e do calendário do abono atraia mais beneficiários, aumentando o fluxo de saques ao longo do ano. A instituição, a instituição tem investido em campanhas para incentivar a consulta no REPIS, mas o sucesso depende da adesão dos trabalhadores e herdeiros.

Dicas para garantir o saque das cotas

Resgatar as cotas do PIS/PASEP exige organização para evitar atrasos ou problemas. Algumas medidas simples podem facilitar o processo e garantir que o dinheiro chegue às mãos do beneficiário.

• Consulte o NIS com antecedência: Verifique o número na carteira de trabalho, extrato do FGTS ou Cartão Cidadão para agilizar a consulta no REPIS.
• Atualize o cadastro no gov.br: Certifique-se de que a senha e o acesso estão funcionando antes de acessar o portal.
• Organize os documentos: Reúna toda a papelada, especialmente certidões e autorizações judiciais, no caso de herdeiros.
• Planeje a visita à agência: Programe-se para ir à Caixa logo em 31 de março, mas prepare-se para possíveis filas.

Esses cuidados ajudam a evitar idas e vindas desnecessárias e garantem que o saque seja concluído com sucesso. A pressa ou a falta de preparo pode gerar atrasos, especialmente para herdeiros com documentação complexa.

Curiosidades sobre o fundo PIS/PASEP

O fundo PIS/PASEP, criado em 1970, tinha como objetivo integrar os trabalhadores ao desenvolvimento econômico das empresas, funcionando como uma poupança forçada. Na década de 1980, milhões de brasileiros participavam do programa, mas a transição para o abono salarial em 1988 deixou as cotas antigas em segundo plano.

Estima-se que, em 2018, havia R$ 35 bilhões disponíveis para saque, e uma parte significativa ainda não foi resgatada. Os recursos não sacados retornam ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), que financia programas como o seguro-desemprego e o abono salarial. Isso significa que o dinheiro esquecido continua a beneficiar a sociedade, mas deixa de chegar aos beneficiários diretos.

Outro detalhe curioso é que o programa foi inspirado em modelos de redistribuição de renda de outros países, mas sua implementação no Brasil enfrentou desafios logísticos e de comunicação. A falta de tecnologia na época dificultava a divulgação, e muitos trabalhadores só descobriam o direito décadas depois.

Como usar o dinheiro das cotas

Receber as cotas do PIS/PASEP pode ser uma oportunidade para melhorar a situação financeira, especialmente para aposentados e famílias de baixa renda. O valor, que pode chegar a R$ 1.500, serve como complemento de renda para despesas essenciais, como contas atrasadas, custos médicos ou reformas em casa.

Para quem prefere planejar, guardar o dinheiro em uma poupança ou investir em títulos de baixo risco é uma opção. Quitar dívidas pequenas também pode ser uma escolha inteligente, aliviando o orçamento mensal. A flexibilidade do saque único permite que o beneficiário decida o melhor uso, sem as restrições do abono salarial, que muitas vezes é pago em parcelas.

A decisão depende das necessidades de cada pessoa, mas o planejamento é fundamental para maximizar o impacto do benefício. Para muitas famílias, as cotas representam um alívio financeiro inesperado, capaz de fazer diferença em momentos de dificuldade.

Desafios operacionais para a Caixa

A liberação simultânea das cotas do PIS/PASEP e do abono salarial representa um desafio logístico para a Caixa Econômica Federal. Com milhões de beneficiários esperados nas agências a partir de 31 de março, a instituição precisa gerenciar o atendimento sem comprometer a qualidade do serviço. A experiência de anos anteriores mostra que os primeiros dias de pagamento costumam ser os mais movimentados, com filas e espera prolongada.

Para minimizar os problemas, a Caixa tem investido em tecnologia, como o portal REPIS, que reduz a necessidade de consultas presenciais. Além disso, campanhas de divulgação incentivam os beneficiários a se prepararem com antecedência, verificando documentos e atualizando cadastros. Mesmo assim, a alta demanda pode sobrecarregar as agências, especialmente em cidades menores, onde o número de unidades é limitado.

Outro desafio é atender herdeiros, cujo processo é mais complexo devido à documentação exigida. A Caixa tem treinado funcionários para lidar com esses casos, mas a burocracia ainda pode gerar insatisfação. A expectativa é que a operação seja bem-sucedida, mas o sucesso depende tanto da organização do banco quanto da preparação dos beneficiários.

Benefícios para a economia local

Os pagamentos do PIS/PASEP e do abono salarial têm um impacto direto nas economias locais, especialmente em cidades menores, onde os recursos circulam rapidamente. O abono, com seus R$ 30,7 bilhões, é o principal motor desse efeito, mas as cotas também contribuem, ao devolver dinheiro a aposentados e herdeiros. Esses valores costumam ser gastos em bens e serviços, como alimentos, roupas, eletrodomésticos e reparos domésticos.

Em regiões com comércio forte, o aumento no consumo pode beneficiar pequenos negócios, como lojas, mercados e prestadores de serviços. Mesmo em áreas rurais, onde o acesso a bancos é mais limitado, os saques presenciais movimentam a economia, com trabalhadores viajando para cidades próximas. Esse efeito cascata é sutil, mas significativo, especialmente em um contexto de recuperação econômica pós-pandemia.

Para o governo, a liberação desses recursos também tem um impacto fiscal. O abono e as cotas são financiados pelo Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), que depende de contribuições das empresas e de recursos não sacados. Ao devolver as cotas aos beneficiários, o governo reduz o estoque de valores parados, mas mantém o compromisso com políticas de transferência de renda.

Perspectivas para os próximos anos

A liberação das cotas do PIS/PASEP em 2025 é parte de um esforço contínuo para devolver recursos esquecidos aos seus donos. Nos últimos anos, o governo e a Caixa têm ampliado o acesso, com mudanças nas regras e investimentos em tecnologia, como o portal REPIS. Mesmo assim, o desafio de alcançar todos os beneficiários permanece, especialmente herdeiros e trabalhadores que se mudaram ou perderam contato com o sistema.

No futuro, a digitalização deve desempenhar um papel ainda maior. Ferramentas como o gov.br e aplicativos como a Carteira de Trabalho Digital podem simplificar a consulta e até o saque, reduzindo a dependência de atendimentos presenciais. Além disso, campanhas de conscientização serão cruciais para informar a população, especialmente em áreas rurais e entre populações mais velhas, que podem não estar familiarizadas com plataformas online.

Outro ponto é a sustentabilidade do Fundo de Amparo ao Trabalhador. Com a redução dos valores esquecidos, o FAT precisará de novas fontes de receita para manter programas como o abono salarial e o seguro-desemprego. O governo já estuda alternativas, mas qualquer mudança exigirá diálogo com empresas e trabalhadores para garantir equilíbrio fiscal.

Importância da informação para os beneficiários

A falta de informação é um dos principais obstáculos para o resgate das cotas do PIS/PASEP. Muitos beneficiários, especialmente aposentados e herdeiros, desconhecem o direito ou não sabem como acessá-lo. A Caixa tem intensificado a divulgação, com anúncios na mídia e orientações nas agências, mas a adesão ainda depende da iniciativa individual.

Ferramentas como o portal REPIS e o aplicativo Carteira de Trabalho Digital são passos na direção certa, mas a alfabetização digital é um desafio em algumas regiões. Para superar isso, parcerias com prefeituras, associações comunitárias e sindicatos podem ajudar a levar a informação a públicos mais distantes. Além disso, esclarecer as diferenças entre as cotas e o abono salarial é essencial para evitar confusões.

Para os beneficiários, a mensagem é clara: verificar o direito o quanto antes é o primeiro passo. Com o início dos pagamentos em 31 de março, a preparação antecipada pode fazer toda a diferença, garantindo que o dinheiro chegue às mãos de quem realmente precisa.