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8 May 2025, Thu

PIS/PASEP libera pagamentos para trabalhadores de 2024

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O abono salarial PIS/PASEP, benefício aguardado por milhões de trabalhadores brasileiros, já tem detalhes confirmados para 2025. Voltado para quem trabalhou com carteira assinada em 2024, o programa oferece um pagamento anual que pode chegar ao valor de um salário mínimo, dependendo do tempo de serviço. A liberação dos valores seguirá um calendário específico, organizado pela Caixa Econômica Federal e pelo Banco do Brasil, instituições responsáveis pela gestão do PIS e do PASEP, respectivamente. Para garantir o acesso ao benefício, os trabalhadores precisam atender a critérios rigorosos, como inscrição antiga no programa e dados corretamente registrados pelo empregador.

A importância do abono salarial vai além do complemento de renda. Para muitos, o valor representa uma oportunidade de quitar dívidas, realizar compras essenciais ou investir em necessidades pessoais. Com a divulgação do calendário de 2025, a expectativa cresce entre os trabalhadores da iniciativa privada e do setor público. As regras, embora semelhantes às de anos anteriores, trazem particularidades que exigem atenção.

  • Quem pode receber? Trabalhadores com pelo menos 30 dias de trabalho em 2024 e remuneração média de até dois salários mínimos.
  • Onde consultar? Aplicativos, sites e agências da Caixa e do Banco do Brasil oferecem acesso às informações.
  • Quando começam os pagamentos? Julho para o PIS e agosto para o PASEP, conforme o calendário oficial.

Com a proximidade do período de pagamento, os trabalhadores já começam a organizar documentos e verificar suas informações cadastrais. A seguir, os detalhes do programa são explorados em profundidade, com foco nos requisitos, formas de consulta e cronogramas.

Requisitos para o abono salarial

A elegibilidade ao PIS/PASEP em 2025 exige que o trabalhador tenha cumprido uma série de condições no ano-base de 2024. O primeiro critério é ter recebido, em média, até dois salários mínimos mensais, considerando todos os rendimentos informados pelo empregador. Além disso, é necessário estar inscrito no programa PIS/PASEP há pelo menos cinco anos, contados a partir da data do primeiro registro. Essa exigência garante que apenas trabalhadores com vínculo consolidado no mercado formal tenham acesso ao benefício.

Outro ponto essencial é o tempo mínimo de trabalho. O trabalhador deve ter exercido atividade remunerada para uma pessoa jurídica por, no mínimo, 30 dias em 2024, consecutivos ou não. Essa flexibilidade permite que mesmo aqueles com contratos temporários ou intermitentes possam ser contemplados, desde que atendam aos demais critérios. Por fim, os dados do trabalhador precisam estar corretamente informados na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial, sistemas usados pelo governo para acompanhar a situação dos empregados.

Caixa Economica Federal
Caixa Economica Federal – rafastockbr/shutterstock.com
  • Remuneração média: Até dois salários mínimos por mês em 2024.
  • Inscrição antiga: Pelo menos cinco anos no PIS/PASEP.
  • Tempo de trabalho: Mínimo de 30 dias, consecutivos ou não.
  • Dados corretos: Informações atualizadas na RAIS ou eSocial.

Erros ou inconsistências nos registros podem impedir o recebimento do abono. Por isso, é recomendável que os trabalhadores verifiquem suas informações com antecedência, especialmente em caso de mudança de emprego ou alterações cadastrais.

Como consultar o benefício

Consultar o valor disponível do abono salarial é um processo acessível, mas exige atenção aos canais corretos. Para os beneficiários do PIS, que engloba trabalhadores da iniciativa privada, a Caixa Econômica Federal disponibiliza diversas opções. O aplicativo Caixa Trabalhador, disponível para smartphones, permite verificar o saldo e o calendário de pagamento com poucos cliques. O site oficial da Caixa também oferece essa funcionalidade, bastando informar o número do PIS e uma senha cadastrada.

Outra alternativa é usar o Cartão Cidadão em caixas eletrônicos da Caixa ou em pontos de atendimento, como lotéricas e correspondentes Caixa Aqui. Para quem prefere o atendimento presencial, as agências da Caixa estão preparadas para esclarecer dúvidas e fornecer informações detalhadas. Em todos os casos, ter o número do PIS em mãos é indispensável, assim como um documento de identificação válido.

Os servidores públicos, que recebem o PASEP, devem recorrer ao Banco do Brasil. A consulta pode ser feita pelo site do banco, pelo aplicativo BB ou diretamente nas agências. O processo é semelhante ao do PIS, exigindo o número do PASEP e um documento oficial. O Banco do Brasil também disponibiliza um canal telefônico para dúvidas, o que facilita o acesso para quem enfrenta dificuldades com as plataformas digitais.

Calendário de pagamentos em 2025

O calendário de pagamento do abono salarial em 2025 é organizado de forma a atender milhões de trabalhadores de maneira escalonada. Para o PIS, os pagamentos começam em julho de 2025 e se estendem até junho de 2026, seguindo o mês de nascimento do beneficiário. Por exemplo, trabalhadores nascidos em janeiro recebem antes daqueles nascidos em dezembro. Essa divisão ajuda a evitar filas e sobrecarga nos canais de atendimento.

No caso do PASEP, voltado para servidores públicos, os pagamentos iniciam em agosto de 2025 e vão até março de 2026. Aqui, a ordem é definida pelo número final de inscrição no PASEP. Aqueles com final 0 recebem primeiro, enquanto os com final 9 são os últimos na fila. As datas exatas são divulgadas pelo Ministério do Trabalho e Previdência, com ampla comunicação nos sites da Caixa e do Banco do Brasil.

  • PIS: Pagamentos de julho/2025 a junho/2026, por mês de nascimento.
  • PASEP: Pagamentos de agosto/2025 a março/2026, por número final de inscrição.
  • Divulgação: Calendário oficial nos sites da Caixa e do Banco do Brasil.

Os trabalhadores devem ficar atentos às datas, pois o prazo para saque do abono é limitado. Valores não retirados dentro do período estipulado retornam ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), e o beneficiário perde o direito ao pagamento.

Formas de recebimento do abono

O pagamento do abono salarial é feito de maneira prática, com opções que variam conforme o perfil do trabalhador. Para os beneficiários do PIS, aqueles que possuem conta corrente ou poupança na Caixa Econômica Federal recebem o valor automaticamente, sem necessidade de deslocamento. O crédito é identificado no extrato bancário, geralmente acompanhado de uma notificação no aplicativo ou por SMS.

Quem não tem conta na Caixa pode sacar o benefício com o Cartão Cidadão em terminais de autoatendimento, lotéricas ou correspondentes Caixa Aqui. Em casos de dificuldades com o cartão, o saque pode ser realizado diretamente nas agências da Caixa, mediante apresentação de um documento com foto. Essa flexibilidade garante que todos os beneficiários tenham acesso ao valor, independentemente de sua situação bancária.

No caso do PASEP, o pagamento é depositado diretamente na conta corrente ou poupança do servidor no Banco do Brasil. Para aqueles sem conta no banco, o saque pode ser feito em qualquer agência, apresentando um documento oficial. O Banco do Brasil também oferece suporte para transferências, caso o beneficiário prefira mover o valor para outra instituição financeira.

Canais de atendimento para dúvidas

Resolver dúvidas sobre o abono salarial é uma etapa importante para garantir o acesso ao benefício. A Caixa Econômica Federal mantém um canal telefônico dedicado, pelo número 0800 726 0207, disponível em horário comercial. O atendimento é gratuito e cobre questões como elegibilidade, datas de pagamento e problemas com o saque. As agências físicas da Caixa também estão preparadas para orientar os trabalhadores, especialmente em casos de erros cadastrais.

O Banco do Brasil, por sua vez, disponibiliza o número 0800 729 0001 para os beneficiários do PASEP. O canal é indicado para esclarecimentos sobre o calendário, saldos e procedimentos de saque. Além disso, o site e o aplicativo do banco oferecem informações detalhadas, com tutoriais para consultas online. Em situações mais complexas, o atendimento presencial nas agências é uma opção confiável.

  • Caixa Econômica Federal: 0800 726 0207, site, aplicativo ou agências.
  • Banco do Brasil: 0800 729 0001, site, aplicativo ou agências.
  • Documentos necessários: Número do PIS/PASEP e identificação oficial.

Manter os dados atualizados é crucial para evitar contratempos. Trabalhadores que identificarem inconsistências devem entrar em contato com o empregador ou com as instituições responsáveis o quanto antes.

Importância do cadastro correto

A correta atualização dos dados na RAIS ou no eSocial é um dos pilares para o recebimento do abono salarial. Empregadores são obrigados a enviar essas informações ao governo, detalhando a remuneração, o tempo de trabalho e os dados pessoais de cada funcionário. Falhas nesse processo, como erros de digitação ou omissões, podem resultar na exclusão do trabalhador da lista de beneficiários.

Para evitar problemas, os trabalhadores podem verificar suas informações diretamente com o empregador ou nos canais da Caixa e do Banco do Brasil. Em alguns casos, é necessário corrigir dados como CPF, nome completo ou data de admissão. Essas correções devem ser feitas com antecedência, já que o processamento pode levar semanas.

Perfil dos beneficiários

O abono salarial beneficia um amplo espectro de trabalhadores, desde empregados da iniciativa privada até servidores públicos. No caso do PIS, o programa atende principalmente trabalhadores de empresas privadas, incluindo setores como comércio, indústria e serviços. Já o PASEP é voltado para funcionários públicos, como professores, agentes de saúde e servidores administrativos.

A diversidade de beneficiários reflete a abrangência do programa. Em 2024, milhões de trabalhadores em todo o país cumpriram os requisitos para o abono, com destaque para regiões com alta formalização do mercado de trabalho, como Sudeste e Sul. Mesmo assim, trabalhadores de áreas menos formalizadas, como o Nordeste, também têm direito, desde que atendam às condições.

  • PIS: Trabalhadores de empresas privadas, como varejo e construção.
  • PASEP: Servidores públicos, incluindo professores e agentes de saúde.
  • Abrangência: Milhões de trabalhadores em todas as regiões do país.

Histórico do programa PIS/PASEP

O programa PIS/PASEP foi criado na década de 1970 com o objetivo de integrar o trabalhador ao desenvolvimento econômico do país. Inicialmente, os valores eram acumulados em cotas, mas, com o tempo, o programa evoluiu para o formato atual, com pagamentos anuais. Hoje, o abono salarial é financiado pelo Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), que também custeia outros benefícios, como o seguro-desemprego.

Ao longo dos anos, o programa passou por ajustes, como mudanças nos critérios de elegibilidade e nos valores pagos. Em 2025, o abono mantém sua relevância, especialmente em um contexto de recuperação econômica. O benefício é visto como um estímulo ao consumo e uma forma de apoiar trabalhadores de baixa renda.

Valores do abono em 2025

O valor do abono salarial varia conforme o tempo de trabalho no ano-base. Quem trabalhou os 12 meses de 2024 recebe o valor integral, equivalente a um salário mínimo vigente em 2025. Para períodos menores, o pagamento é proporcional, calculado com base no número de meses trabalhados. Cada mês completo (mínimo de 15 dias) equivale a 1/12 do salário mínimo.

A definição do salário mínimo para 2025 ainda depende de aprovação do governo, mas projeções indicam um valor próximo a R$ 1.500,00, considerando a inflação e o crescimento econômico. Assim, trabalhadores com seis meses de trabalho, por exemplo, receberiam cerca de R$ 750,00. A Caixa e o Banco do Brasil disponibilizam simuladores online para que os beneficiários calculem o valor exato.

  • Valor integral: Um salário mínimo para 12 meses trabalhados.
  • Valor proporcional: 1/12 do salário mínimo por mês trabalhado.
  • Estimativa para 2025: Cerca de R$ 1.500,00, a confirmar.

Prazos para saque

Os trabalhadores precisam estar atentos aos prazos para saque do abono salarial. Para o PIS, o período de retirada começa em julho de 2025 e termina em junho de 2026. No caso do PASEP, o prazo vai de agosto de 2025 a março de 2026. Valores não sacados dentro dessas janelas são devolvidos ao FAT, e o beneficiário perde o direito ao pagamento.

Para evitar transtornos, é recomendável acompanhar o calendário oficial e planejar o saque com antecedência. A Caixa e o Banco do Brasil enviam notificações por aplicativos e SMS, mas a responsabilidade de verificar as datas recai sobre o trabalhador. Em anos anteriores, milhares de beneficiários deixaram de sacar o abono por desconhecimento dos prazos.

Dicas para evitar problemas

Algumas medidas simples podem garantir o recebimento do abono salarial sem complicações. Verificar os dados cadastrais com o empregador é o primeiro passo, especialmente para quem mudou de emprego ou teve alterações no CPF. Outra dica é manter o aplicativo Caixa Trabalhador ou BB atualizado, já que essas ferramentas enviam alertas sobre datas e saldos.

Em caso de dificuldades, entrar em contato com os canais oficiais é mais seguro do que recorrer a terceiros. Golpes envolvendo o PIS/PASEP são comuns, e os trabalhadores devem evitar compartilhar dados pessoais em sites ou aplicativos não oficiais. A Caixa e o Banco do Brasil reforçam a importância de usar apenas os canais verificados.

  • Verificação cadastral: Confirme dados com o empregador.
  • Canais oficiais: Use apenas aplicativos e sites da Caixa e do Banco do Brasil.
  • Atenção a golpes: Desconfie de mensagens ou links suspeitos.



O abono salarial PIS/PASEP, benefício aguardado por milhões de trabalhadores brasileiros, já tem detalhes confirmados para 2025. Voltado para quem trabalhou com carteira assinada em 2024, o programa oferece um pagamento anual que pode chegar ao valor de um salário mínimo, dependendo do tempo de serviço. A liberação dos valores seguirá um calendário específico, organizado pela Caixa Econômica Federal e pelo Banco do Brasil, instituições responsáveis pela gestão do PIS e do PASEP, respectivamente. Para garantir o acesso ao benefício, os trabalhadores precisam atender a critérios rigorosos, como inscrição antiga no programa e dados corretamente registrados pelo empregador.

A importância do abono salarial vai além do complemento de renda. Para muitos, o valor representa uma oportunidade de quitar dívidas, realizar compras essenciais ou investir em necessidades pessoais. Com a divulgação do calendário de 2025, a expectativa cresce entre os trabalhadores da iniciativa privada e do setor público. As regras, embora semelhantes às de anos anteriores, trazem particularidades que exigem atenção.

  • Quem pode receber? Trabalhadores com pelo menos 30 dias de trabalho em 2024 e remuneração média de até dois salários mínimos.
  • Onde consultar? Aplicativos, sites e agências da Caixa e do Banco do Brasil oferecem acesso às informações.
  • Quando começam os pagamentos? Julho para o PIS e agosto para o PASEP, conforme o calendário oficial.

Com a proximidade do período de pagamento, os trabalhadores já começam a organizar documentos e verificar suas informações cadastrais. A seguir, os detalhes do programa são explorados em profundidade, com foco nos requisitos, formas de consulta e cronogramas.

Requisitos para o abono salarial

A elegibilidade ao PIS/PASEP em 2025 exige que o trabalhador tenha cumprido uma série de condições no ano-base de 2024. O primeiro critério é ter recebido, em média, até dois salários mínimos mensais, considerando todos os rendimentos informados pelo empregador. Além disso, é necessário estar inscrito no programa PIS/PASEP há pelo menos cinco anos, contados a partir da data do primeiro registro. Essa exigência garante que apenas trabalhadores com vínculo consolidado no mercado formal tenham acesso ao benefício.

Outro ponto essencial é o tempo mínimo de trabalho. O trabalhador deve ter exercido atividade remunerada para uma pessoa jurídica por, no mínimo, 30 dias em 2024, consecutivos ou não. Essa flexibilidade permite que mesmo aqueles com contratos temporários ou intermitentes possam ser contemplados, desde que atendam aos demais critérios. Por fim, os dados do trabalhador precisam estar corretamente informados na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial, sistemas usados pelo governo para acompanhar a situação dos empregados.

Caixa Economica Federal
Caixa Economica Federal – rafastockbr/shutterstock.com
  • Remuneração média: Até dois salários mínimos por mês em 2024.
  • Inscrição antiga: Pelo menos cinco anos no PIS/PASEP.
  • Tempo de trabalho: Mínimo de 30 dias, consecutivos ou não.
  • Dados corretos: Informações atualizadas na RAIS ou eSocial.

Erros ou inconsistências nos registros podem impedir o recebimento do abono. Por isso, é recomendável que os trabalhadores verifiquem suas informações com antecedência, especialmente em caso de mudança de emprego ou alterações cadastrais.

Como consultar o benefício

Consultar o valor disponível do abono salarial é um processo acessível, mas exige atenção aos canais corretos. Para os beneficiários do PIS, que engloba trabalhadores da iniciativa privada, a Caixa Econômica Federal disponibiliza diversas opções. O aplicativo Caixa Trabalhador, disponível para smartphones, permite verificar o saldo e o calendário de pagamento com poucos cliques. O site oficial da Caixa também oferece essa funcionalidade, bastando informar o número do PIS e uma senha cadastrada.

Outra alternativa é usar o Cartão Cidadão em caixas eletrônicos da Caixa ou em pontos de atendimento, como lotéricas e correspondentes Caixa Aqui. Para quem prefere o atendimento presencial, as agências da Caixa estão preparadas para esclarecer dúvidas e fornecer informações detalhadas. Em todos os casos, ter o número do PIS em mãos é indispensável, assim como um documento de identificação válido.

Os servidores públicos, que recebem o PASEP, devem recorrer ao Banco do Brasil. A consulta pode ser feita pelo site do banco, pelo aplicativo BB ou diretamente nas agências. O processo é semelhante ao do PIS, exigindo o número do PASEP e um documento oficial. O Banco do Brasil também disponibiliza um canal telefônico para dúvidas, o que facilita o acesso para quem enfrenta dificuldades com as plataformas digitais.

Calendário de pagamentos em 2025

O calendário de pagamento do abono salarial em 2025 é organizado de forma a atender milhões de trabalhadores de maneira escalonada. Para o PIS, os pagamentos começam em julho de 2025 e se estendem até junho de 2026, seguindo o mês de nascimento do beneficiário. Por exemplo, trabalhadores nascidos em janeiro recebem antes daqueles nascidos em dezembro. Essa divisão ajuda a evitar filas e sobrecarga nos canais de atendimento.

No caso do PASEP, voltado para servidores públicos, os pagamentos iniciam em agosto de 2025 e vão até março de 2026. Aqui, a ordem é definida pelo número final de inscrição no PASEP. Aqueles com final 0 recebem primeiro, enquanto os com final 9 são os últimos na fila. As datas exatas são divulgadas pelo Ministério do Trabalho e Previdência, com ampla comunicação nos sites da Caixa e do Banco do Brasil.

  • PIS: Pagamentos de julho/2025 a junho/2026, por mês de nascimento.
  • PASEP: Pagamentos de agosto/2025 a março/2026, por número final de inscrição.
  • Divulgação: Calendário oficial nos sites da Caixa e do Banco do Brasil.

Os trabalhadores devem ficar atentos às datas, pois o prazo para saque do abono é limitado. Valores não retirados dentro do período estipulado retornam ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), e o beneficiário perde o direito ao pagamento.

Formas de recebimento do abono

O pagamento do abono salarial é feito de maneira prática, com opções que variam conforme o perfil do trabalhador. Para os beneficiários do PIS, aqueles que possuem conta corrente ou poupança na Caixa Econômica Federal recebem o valor automaticamente, sem necessidade de deslocamento. O crédito é identificado no extrato bancário, geralmente acompanhado de uma notificação no aplicativo ou por SMS.

Quem não tem conta na Caixa pode sacar o benefício com o Cartão Cidadão em terminais de autoatendimento, lotéricas ou correspondentes Caixa Aqui. Em casos de dificuldades com o cartão, o saque pode ser realizado diretamente nas agências da Caixa, mediante apresentação de um documento com foto. Essa flexibilidade garante que todos os beneficiários tenham acesso ao valor, independentemente de sua situação bancária.

No caso do PASEP, o pagamento é depositado diretamente na conta corrente ou poupança do servidor no Banco do Brasil. Para aqueles sem conta no banco, o saque pode ser feito em qualquer agência, apresentando um documento oficial. O Banco do Brasil também oferece suporte para transferências, caso o beneficiário prefira mover o valor para outra instituição financeira.

Canais de atendimento para dúvidas

Resolver dúvidas sobre o abono salarial é uma etapa importante para garantir o acesso ao benefício. A Caixa Econômica Federal mantém um canal telefônico dedicado, pelo número 0800 726 0207, disponível em horário comercial. O atendimento é gratuito e cobre questões como elegibilidade, datas de pagamento e problemas com o saque. As agências físicas da Caixa também estão preparadas para orientar os trabalhadores, especialmente em casos de erros cadastrais.

O Banco do Brasil, por sua vez, disponibiliza o número 0800 729 0001 para os beneficiários do PASEP. O canal é indicado para esclarecimentos sobre o calendário, saldos e procedimentos de saque. Além disso, o site e o aplicativo do banco oferecem informações detalhadas, com tutoriais para consultas online. Em situações mais complexas, o atendimento presencial nas agências é uma opção confiável.

  • Caixa Econômica Federal: 0800 726 0207, site, aplicativo ou agências.
  • Banco do Brasil: 0800 729 0001, site, aplicativo ou agências.
  • Documentos necessários: Número do PIS/PASEP e identificação oficial.

Manter os dados atualizados é crucial para evitar contratempos. Trabalhadores que identificarem inconsistências devem entrar em contato com o empregador ou com as instituições responsáveis o quanto antes.

Importância do cadastro correto

A correta atualização dos dados na RAIS ou no eSocial é um dos pilares para o recebimento do abono salarial. Empregadores são obrigados a enviar essas informações ao governo, detalhando a remuneração, o tempo de trabalho e os dados pessoais de cada funcionário. Falhas nesse processo, como erros de digitação ou omissões, podem resultar na exclusão do trabalhador da lista de beneficiários.

Para evitar problemas, os trabalhadores podem verificar suas informações diretamente com o empregador ou nos canais da Caixa e do Banco do Brasil. Em alguns casos, é necessário corrigir dados como CPF, nome completo ou data de admissão. Essas correções devem ser feitas com antecedência, já que o processamento pode levar semanas.

Perfil dos beneficiários

O abono salarial beneficia um amplo espectro de trabalhadores, desde empregados da iniciativa privada até servidores públicos. No caso do PIS, o programa atende principalmente trabalhadores de empresas privadas, incluindo setores como comércio, indústria e serviços. Já o PASEP é voltado para funcionários públicos, como professores, agentes de saúde e servidores administrativos.

A diversidade de beneficiários reflete a abrangência do programa. Em 2024, milhões de trabalhadores em todo o país cumpriram os requisitos para o abono, com destaque para regiões com alta formalização do mercado de trabalho, como Sudeste e Sul. Mesmo assim, trabalhadores de áreas menos formalizadas, como o Nordeste, também têm direito, desde que atendam às condições.

  • PIS: Trabalhadores de empresas privadas, como varejo e construção.
  • PASEP: Servidores públicos, incluindo professores e agentes de saúde.
  • Abrangência: Milhões de trabalhadores em todas as regiões do país.

Histórico do programa PIS/PASEP

O programa PIS/PASEP foi criado na década de 1970 com o objetivo de integrar o trabalhador ao desenvolvimento econômico do país. Inicialmente, os valores eram acumulados em cotas, mas, com o tempo, o programa evoluiu para o formato atual, com pagamentos anuais. Hoje, o abono salarial é financiado pelo Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), que também custeia outros benefícios, como o seguro-desemprego.

Ao longo dos anos, o programa passou por ajustes, como mudanças nos critérios de elegibilidade e nos valores pagos. Em 2025, o abono mantém sua relevância, especialmente em um contexto de recuperação econômica. O benefício é visto como um estímulo ao consumo e uma forma de apoiar trabalhadores de baixa renda.

Valores do abono em 2025

O valor do abono salarial varia conforme o tempo de trabalho no ano-base. Quem trabalhou os 12 meses de 2024 recebe o valor integral, equivalente a um salário mínimo vigente em 2025. Para períodos menores, o pagamento é proporcional, calculado com base no número de meses trabalhados. Cada mês completo (mínimo de 15 dias) equivale a 1/12 do salário mínimo.

A definição do salário mínimo para 2025 ainda depende de aprovação do governo, mas projeções indicam um valor próximo a R$ 1.500,00, considerando a inflação e o crescimento econômico. Assim, trabalhadores com seis meses de trabalho, por exemplo, receberiam cerca de R$ 750,00. A Caixa e o Banco do Brasil disponibilizam simuladores online para que os beneficiários calculem o valor exato.

  • Valor integral: Um salário mínimo para 12 meses trabalhados.
  • Valor proporcional: 1/12 do salário mínimo por mês trabalhado.
  • Estimativa para 2025: Cerca de R$ 1.500,00, a confirmar.

Prazos para saque

Os trabalhadores precisam estar atentos aos prazos para saque do abono salarial. Para o PIS, o período de retirada começa em julho de 2025 e termina em junho de 2026. No caso do PASEP, o prazo vai de agosto de 2025 a março de 2026. Valores não sacados dentro dessas janelas são devolvidos ao FAT, e o beneficiário perde o direito ao pagamento.

Para evitar transtornos, é recomendável acompanhar o calendário oficial e planejar o saque com antecedência. A Caixa e o Banco do Brasil enviam notificações por aplicativos e SMS, mas a responsabilidade de verificar as datas recai sobre o trabalhador. Em anos anteriores, milhares de beneficiários deixaram de sacar o abono por desconhecimento dos prazos.

Dicas para evitar problemas

Algumas medidas simples podem garantir o recebimento do abono salarial sem complicações. Verificar os dados cadastrais com o empregador é o primeiro passo, especialmente para quem mudou de emprego ou teve alterações no CPF. Outra dica é manter o aplicativo Caixa Trabalhador ou BB atualizado, já que essas ferramentas enviam alertas sobre datas e saldos.

Em caso de dificuldades, entrar em contato com os canais oficiais é mais seguro do que recorrer a terceiros. Golpes envolvendo o PIS/PASEP são comuns, e os trabalhadores devem evitar compartilhar dados pessoais em sites ou aplicativos não oficiais. A Caixa e o Banco do Brasil reforçam a importância de usar apenas os canais verificados.

  • Verificação cadastral: Confirme dados com o empregador.
  • Canais oficiais: Use apenas aplicativos e sites da Caixa e do Banco do Brasil.
  • Atenção a golpes: Desconfie de mensagens ou links suspeitos.



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